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Amazon亞馬遜驗(yàn)廠通常需要以下人員參加：

1、工廠管理層：這通常包括工廠經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理等關(guān)鍵角色。他們需要對(duì)工廠的運(yùn)營、生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制、勞工政策等有深入的了解，并能夠回答審核員關(guān)于工廠運(yùn)營和管理方面的問題。

2、人力資源部門：人力資源部門負(fù)責(zé)提供有關(guān)員工招聘、工資支付、工作時(shí)間、福利待遇、員工培訓(xùn)等方面的文件和記錄。他們還需要協(xié)助審核員核實(shí)員工的身份和用工情況。

3、質(zhì)量控制部門：質(zhì)量控制部門需要參與產(chǎn)品檢驗(yàn)、測試和質(zhì)量控制流程的介紹和演示。他們需要提供有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量控制、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和測試方法的詳細(xì)信息，并能夠回答審核員關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量方面的問題。

4、生產(chǎn)部門：生產(chǎn)部門的員工需要參與現(xiàn)場審核，展示生產(chǎn)流程、設(shè)備操作、安全防護(hù)等方面的實(shí)際情況。他們還需要回答審核員關(guān)于生產(chǎn)操作、設(shè)備維護(hù)、安全衛(wèi)生等方面的問題。

5、其他相關(guān)人員：根據(jù)亞馬遜的具體要求和審核內(nèi)容，可能還需要其他相關(guān)人員參加驗(yàn)廠，如環(huán)境管理部門、安全管理部門等。

作為亞馬遜的供應(yīng)商，對(duì)工廠的條件極其苛刻，主要驗(yàn)社會(huì)人權(quán)，分別驗(yàn)到工資考勤、社保、環(huán)境、消防驗(yàn)廠報(bào)告、竣工報(bào)告、排污許可證等相關(guān)文件。提供社會(huì)責(zé)任審核報(bào)告，已然成為亞馬遜對(duì)賣家的資質(zhì)要求。

目前Amazon驗(yàn)廠最大的難度：

1. 審核是不通知審核，突擊期為半個(gè)月隨時(shí)突擊審核；

2. 委托的是業(yè)內(nèi)審核最嚴(yán)的Elevate；

3. 對(duì)于透明性要求很高，一旦發(fā)現(xiàn)不透明，將會(huì)直接導(dǎo)致審核不能通過；

4. Amazon社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠對(duì)于消防安全也確定了很多關(guān)鍵項(xiàng)，一旦審核發(fā)現(xiàn)問題點(diǎn)，將要求企業(yè)必須馬上整改，否則直接影響后續(xù)合作。

Amazon亞馬遜驗(yàn)廠什么結(jié)果才算通過？

Amazon亞馬遜驗(yàn)廠的打分評(píng)級(jí)：

1. 99-100%，審核結(jié)果為Outstanding；

2. 90-98%，審核結(jié)果為Exceeding Standards；

3. 75-90%，審核結(jié)果為Achieving Standards；

4. 55-75%，審核結(jié)果為Needs Improvement；

5. <55%或有任何零容忍問題項(xiàng)時(shí)，審核結(jié)果為Not Recommended

我司從事Amazon 亞馬遜驗(yàn)廠輔導(dǎo)多年，現(xiàn)場整改—員工培訓(xùn)—工廠文件資料的備齊，從工廠需要驗(yàn)廠—提交驗(yàn)廠申請(qǐng)—審核驗(yàn)廠—通過后拿報(bào)告。我司皆一站式服務(wù)，且價(jià)格實(shí)惠，中途不加收任何費(fèi)用。 

做Amazon 亞馬遜驗(yàn)廠要多少錢？Amazon 亞馬遜的費(fèi)用組成為：審核費(fèi)+輔導(dǎo)費(fèi)+其他費(fèi)用。這些費(fèi)用，我們只收取您的輔導(dǎo)費(fèi)。審核費(fèi)及其他費(fèi)用基本是每年固定的，我司可代繳。審核費(fèi)和輔導(dǎo)費(fèi)用是按工廠人數(shù)來報(bào)價(jià)。具體費(fèi)用可以聯(lián)系我們，電話：400-005-1068

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